Delegowanie pracowników
Noty tematyczne o UE
09-01-2024
Pracownik delegowany to pracownik tymczasowo wysyłany przez swojego pracodawcę do świadczenia usługi w innym państwie członkowskim UE. Swoboda przedsiębiorczości i swoboda świadczenia usług są podstawowymi swobodami zapisanymi w Traktacie o funkcjonowaniu Unii Europejskiej (TFUE). Zasadą regulującą status pracowników delegowanych jest „równe wynagrodzenie za taką samą pracę w tym samym miejscu pracy”.
Noty tematyczne o UE