10

vaste(t)

Sõna(d)
Väljaande liik
Poliitikavaldkond
Märksõna
Kuupäev

Commitments made at the hearing of Valdis DOMBROVSKIS, Executive Vice-President-designate - An Economy that Works for People

22-11-2019

The commissioner-designate, Valdis Dombrovskis, appeared before the European Parliament on 08 October 2019 to answer questions from MEPs in the Committee on Economic and Monetary Affairs and the Committee on Employment and Social Affairs. During the hearing, he made a number of commitments which are highlighted in this document.

The commissioner-designate, Valdis Dombrovskis, appeared before the European Parliament on 08 October 2019 to answer questions from MEPs in the Committee on Economic and Monetary Affairs and the Committee on Employment and Social Affairs. During the hearing, he made a number of commitments which are highlighted in this document.

Employment and Social Affairs: Achievements and challenges ahead

08-10-2019

This report summarises presentations and discussions from a workshop held on 24 September 2019 as part of the EMPL Committee meeting. The workshop brought together views from international organisations and experts on a broad range of topics: ILO and OECD strategies for the future of work, EU policies for skills development and for combating child poverty, potential gaps in European labour law and in European law on health and safety at workplaces of the future.

This report summarises presentations and discussions from a workshop held on 24 September 2019 as part of the EMPL Committee meeting. The workshop brought together views from international organisations and experts on a broad range of topics: ILO and OECD strategies for the future of work, EU policies for skills development and for combating child poverty, potential gaps in European labour law and in European law on health and safety at workplaces of the future.

Study in Focus: Labour Mobility and recognition

04-09-2019

An overview of the main findings and recommendations of the study "Labour mobility and recognition in the regulated professions" prepared for the Committee on Employment and Social affairs (EMPL).

An overview of the main findings and recommendations of the study "Labour mobility and recognition in the regulated professions" prepared for the Committee on Employment and Social affairs (EMPL).

Poliitikaosakondade teenused (Tööhõive- ja sotsiaalkomisjon)

14-06-2019

Poliitikaosakond A varustab kvaliteetse teabe, ajakohaste analüüside ja sõltumatute uuringutega järgmisi parlamendikomisjone: ECON, EMPL, ENVI, ITRE ja IMCO. Käesolev brošüür keskendub teenustele, mida poliitikaosakond osutab EMPL-komisjonile.

Poliitikaosakond A varustab kvaliteetse teabe, ajakohaste analüüside ja sõltumatute uuringutega järgmisi parlamendikomisjone: ECON, EMPL, ENVI, ITRE ja IMCO. Käesolev brošüür keskendub teenustele, mida poliitikaosakond osutab EMPL-komisjonile.

Lessons from ESF for ESF+: Workshop summary report

28-09-2018

This briefing summarises presentations and recommendations from a workshop having been organised for the Employment and Social Affairs Committee to support its work on the new regulation. Topics include: absorption, beneficiaries' experience, fighting child poverty, institutional capacity building, the integration of FEAD and YEI.

This briefing summarises presentations and recommendations from a workshop having been organised for the Employment and Social Affairs Committee to support its work on the new regulation. Topics include: absorption, beneficiaries' experience, fighting child poverty, institutional capacity building, the integration of FEAD and YEI.

Võitlus vaesuse, sotsiaalse tõrjutuse ja diskrimineerimise vastu

01-04-2018

Liikmesriikide toetamisel vaesuse, sotsiaalse tõrjutuse ja diskrimineerimise vastases võitluses seab Euroopa Liit eesmärgiks tugevdada kaasamist Euroopa ühiskonda ja ühiskonna ühtsust ning tagada kõigi kodanike võrdne juurdepääs võimalustele ja vahenditele.

Liikmesriikide toetamisel vaesuse, sotsiaalse tõrjutuse ja diskrimineerimise vastases võitluses seab Euroopa Liit eesmärgiks tugevdada kaasamist Euroopa ühiskonda ja ühiskonna ühtsust ning tagada kõigi kodanike võrdne juurdepääs võimalustele ja vahenditele.

Sotsiaaldialoog

01-02-2018

Sotsiaaldialoog on Euroopa sotsiaalse mudeli oluline osa. See võimaldab sotsiaalpartneritel (tööturu osapoolte esindajatel) Euroopa sotsiaal- ja tööhõivepoliitika kujundamisele aktiivselt kaasa aidata, muu hulgas kokkulepete kaudu.

Sotsiaaldialoog on Euroopa sotsiaalse mudeli oluline osa. See võimaldab sotsiaalpartneritel (tööturu osapoolte esindajatel) Euroopa sotsiaal- ja tööhõivepoliitika kujundamisele aktiivselt kaasa aidata, muu hulgas kokkulepete kaudu.

Töötajate õigus saada teavet, olla ära kuulatud ja osaleda otsustamisel

01-02-2018

Euroopa Liit täiendab töötajate teavitamise ja ärakuulamise alaste õiguste valdkonnas liikmesriikide meetmeid, kehtestades direktiivide abil miinimumnõudeid või võttes meetmeid, mille eesmärk on ergutada liikmesriikide koostööd.

Euroopa Liit täiendab töötajate teavitamise ja ärakuulamise alaste õiguste valdkonnas liikmesriikide meetmeid, kehtestades direktiivide abil miinimumnõudeid või võttes meetmeid, mille eesmärk on ergutada liikmesriikide koostööd.

Sotsiaalkindlustus teistes ELi liikmesriikides

01-02-2018

Sotsiaalkindlustussüsteemide kooskõlastamine hõlbustab inimeste vaba liikumist ELi piires. Selle valdkonna õigusaktide põhjalik reform toimus 2010. aastal ning seda täiendati õigusaktidega, mis parandasid liikuvate töötajate õiguste kaitset. 2016. aastal esitas Euroopa Komisjon tööjõu liikuvuse paketi osana ettepanekud süsteemi edasiseks reformimiseks, et see vastaks uuele majanduslikule ja sotsiaalsele olukorrale ELis.

Sotsiaalkindlustussüsteemide kooskõlastamine hõlbustab inimeste vaba liikumist ELi piires. Selle valdkonna õigusaktide põhjalik reform toimus 2010. aastal ning seda täiendati õigusaktidega, mis parandasid liikuvate töötajate õiguste kaitset. 2016. aastal esitas Euroopa Komisjon tööjõu liikuvuse paketi osana ettepanekud süsteemi edasiseks reformimiseks, et see vastaks uuele majanduslikule ja sotsiaalsele olukorrale ELis.

Euroopa Sotsiaalfond

01-02-2018

Euroopa Sotsiaalfond (ESF) loodi Rooma lepinguga, et soodustada töötajate liikuvust ja tööhõivevõimalusi ühisturul. Sotsiaalfondi ülesandeid ja toimimisreegleid on hiljem muudetud, et võtta arvesse muutusi liikmesriikide majanduses ja tööhõives ning ELi tasandil määratud poliitiliste prioriteetide muutumist.

Euroopa Sotsiaalfond (ESF) loodi Rooma lepinguga, et soodustada töötajate liikuvust ja tööhõivevõimalusi ühisturul. Sotsiaalfondi ülesandeid ja toimimisreegleid on hiljem muudetud, et võtta arvesse muutusi liikmesriikide majanduses ja tööhõives ning ELi tasandil määratud poliitiliste prioriteetide muutumist.

Partnerid