The Policy on Gender Equality in Ireland - Update 2015
Išsami analizė
14-09-2015
Upon request by the FEMM Committee, this paper explores changes in gender equality legislation, policies and practices in Ireland with particular emphasis on the period from 2012-2015. Gender equality infrastructure, gender gaps in employment, unemployment, poverty and pay rates are analysed and women’s level of participation in political, economic and administrative decision-making in Ireland is detailed. Provision of childcare services, as well as the extent to which gender dimensions are taken into account in health and welfare policies, are also examined.
Išsami analizė
Išorės autorius
Ursula Barry
Apie šį dokumentą
Publikacijos rūšis
Raktinis žodis
- Airija
- baudžiamoji teisė
- diskriminacija dėl lyties
- EKONOMIKA
- ekonomikos nuosmukis
- ekonominė geografija
- ekonominė padėtis
- Europa
- GEOGRAFIJA
- gimstamumo kontrolė
- lyčių lygybė
- moterų dalyvavimas
- moterų darbas
- moterų padėtis
- nacionalinė teisė
- nestandartinės darbo formos
- nėštumo ir gimdymo atostogos
- personalo vadyba ir darbuotojų atlyginimas
- politinė geografija
- reprodukcinė sveikata
- seksualinis prievartavimas
- SOCIALINIAI KLAUSIMAI
- socialiniai reikalai
- socialinė apsauga
- sveikata
- TEISĖ
- teisės ir laisvės
- teisės šaltiniai ir sritys
- užimtumas
- UŽIMTUMAS IR DARBO SĄLYGOS
- vaikų globa
- vienodas darbo užmokestis
- šeima
- žemas darbo užmokestis