Workers' conditions in the textile and clothing sector: just an Asian affair? Issues at stake after the Rana Plaza tragedy
Briefing
15-08-2014
More than 70% of EU imports of textile and clothing come from Asia. Many Asian workers have to work in sweatshop conditions, but the issue appears in global media only when major fatal accidents occur, like that at Rana Plaza in Bangladesh, in 2013. Long working hours, low wages, lack of regular contracts, and systemically hazardous conditions are often reported. Trade unions, when allowed, are unable to protect workers.
Briefing
O dokumentu
Vrsta publikacije
Avtor
Politično področje
Ključna beseda
- Azija
- Azija in Oceanija
- delovni pogoji
- delovno pravo in delovna razmerja
- GEOGRAFIJA
- INDUSTRIJA
- inšpektorat za delo
- klasifikacija podjetij
- mednarodna konvencija
- mednarodne zadeve
- MEDNARODNI ODNOSI
- mednarodno delovno pravo
- mednarodno pravo
- multinacionalna družba
- organizacija dela in delovne razmere
- organizacija poslovanja
- POSLOVANJE IN KONKURENCA
- poslovodenje
- pravice in svoboščine
- PRAVO
- revizija
- sindikalna svoboda
- skupna trgovinska politika
- socialna odgovornost gospodarskih družb
- splošni preferenciali
- tekstilna industrija
- TRGOVINA
- trgovinska politika
- usnjarska in tekstilna industrija
- ZAPOSLOVANJE IN DELOVNE RAZMERE
- človekove pravice